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Jornada Código de Conduta

A obra redefine o Código de Conduta como um elemento vivo da cultura organizacional.

O autor mostra que ética não se impõe, mas se constrói por meio de decisões diárias, diálogo e exemplo da liderança.

O livro convida o leitor a refletir sobre coerência, confiança e responsabilidade, transformando o código em prática real e sustentável.

Este livro propõe uma mudança profunda na forma como o Código de Conduta é compreendido e vivenciado nas organizações. Em vez de um documento normativo e estático, o autor apresenta o Código como uma jornada viva, sustentada pela cultura, pela comunicação e pelo exemplo da liderança. A obra demonstra que ética não se implanta por decreto, mas se constrói diariamente por meio de microdecisões, diálogos seguros, aprendizagem com erros e educação continuada.
Ao longo dos capítulos, o leitor é convidado a refletir sobre incoerências entre discurso e prática, os riscos do silêncio organizacional, o papel estratégico do RH, a importância da confiança nos canais de denúncia e a ética como identidade, não como obrigação legal.

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